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Publicado por CONSENSO DELICIAS
Enfermeros del Hospital Regional Delicias interponen queja ante la CEDH por abusos laborales: Vídeo
Un grupo de enfermeros que laboran en el Hospital Regional Delicias acudieron mañana de sábado a la oficina de la Comisión Estatal de los Derechos Humanos con la finalidad de interponer una queja debido a una serie de abusos laborales cometidos en su perjuicio.
Los quejosos argumentaron ante el Primer Visitador de la CEDH en Delicias, Lic. Ramón Abelardo Meléndez, que han recibido amenazas por parte de la directiva de la institución, asimismo son obligados a trabajar durante dos o tres turnos al día, so pena de ser castigados con suspensión de labores de hasta un mes de duración.
“Vemos una total injusticia; por eso nos manifestamos en Derechos Humanos para ver qué pueden hacer por nosotros, nos tienen asustados y amenazados con que nos van a despedir si hacemos alguna referencia o algún comentario”, denunciaron miembros del grupo de trabajadores del Instituto Chihuahuense de la Salud, no mencionando nombres de quiénes los amenazan por temor a represalias.
Asimismo compartieron un documento que fueron obligados a firmar que indica lo siguiente: “Por medio de la presente, yo C... me comprometo a estar disponible presentándome para laborar 365 días del año durante los turnos matutino, vespertino y nocturno si así es necesario como corresponde al personal de sustitución de enfermería, y si el instituto lo requiere por urgencia tendré que doblar turno tal como lo dicta el reglamento interior del ICHISAL. Debido a lo anterior, manifiesto mi conformidad de que en caso de incumplir lo anterior no existe obligación alguna por parte de la institución para continuar laborando dentro de la misma”.
Dicho documento fechado el 12 de marzo y con el logo de Gobierno del Estado, el logo de Chihuahua Vive y la leyenda del Instituto Chihuahuense de la Salud, según las enfermeras, les fue obligado a firmar bajo condiciones en las que les quitaron el celular y con el enojo por parte de la directiva del nosocomio si no actuaban como se les ordenaba.
“Nosotros estamos para ser obedientes a lo que nos digan, pero la verdad es que estamos cansados, somos cerca de 30, algunos no vinieron porque están laborando; estamos obligados a trabajar dos turnos, hemos trabajado de turno nocturno a turno matutino, ya eso de las 12:00 de la tarde andamos que no podemos, imagínense qué calidad de atenciones estamos dando al paciente, el turno matutino y vespertino son de ocho horas, y el nocturno de 12”, añadieron.
Otras de las anomalías denunciadas fue la falta de pago de las horas extras trabajadas, así como la desaparición de dinero en su nómina, que desconocen en realidad sus percepciones, ya que por la constante prestación de servicios en turno extras no les es posible deducir siquiera si les son pagados la totalidad de los turnos, así como la prohibición de directivos para que revisen sus estados de nómina y la negativa de pagar incapacidades de los enfermeros, incluidos embarazos.
